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右側腕關(guān)節痛風(fēng)石導致尺骨撞擊綜合征出現伸指肌腱斷裂的手術(shù)治療 關(guān)鍵疾?。?a href="http://www.qqhecjs.com/tags/so/尺骨撞擊綜合征-4-1.html" target="_blank">尺骨撞擊綜合征肌腱斷裂痛風(fēng)石痛風(fēng) 現病史【一般資料】 女性,67,務(wù)農 【主訴】 右側腕關(guān)節疼痛伴右手環(huán)指伸直受限一月余 【現病史】 患者一月余前無(wú)明顯誘因下出現右側腕關(guān)節疼痛伴右環(huán)指伸直受限,來(lái)我院就診,查右側腕關(guān)節核磁共振示“右腕關(guān)節退行性骨關(guān)節??;尺骨陽(yáng)性征,遠端骨皮質(zhì)欠光整、密度不均,腕周軟組織腫脹,右腕關(guān)節諸骨多發(fā)異常信號,良性
馬***駒 | 副主任醫師 外科 骨科 瀏覽:1731
車(chē)禍外傷致腸系膜挫裂傷伴發(fā)失血性休克的治療 關(guān)鍵疾?。?a href="http://www.qqhecjs.com/tags/so/失血性休克-4-1.html" target="_blank">失血性休克腹部閉合性損傷腸系膜挫裂傷腹腔積血肺挫傷 現病史【一般資料】 男性,43歲,職工 【主訴】 車(chē)禍外傷1小時(shí) 【現病史】 患者于入院前1小時(shí)駕駛車(chē)輛期間發(fā)生車(chē)禍,外傷后無(wú)意識不清,周身無(wú)外傷創(chuàng )口,自覺(jué)腹部疼痛并逐漸加重,并逐步出現心悸,眩暈感,急來(lái)我院就診,經(jīng)初步檢查后以腹部外傷,休克收住我科住院治療。發(fā)病以來(lái),精神差,未入睡,傷前一小時(shí)余進(jìn)午餐,
王*** | 主治醫師 外科 普外科 瀏覽:191
62歲患者痛及下肢麻痛,病因為雙腰椎椎管狹窄 關(guān)鍵疾?。?a href="http://www.qqhecjs.com/tags/so/雙腰椎椎管狹窄-4-1.html" target="_blank">雙腰椎椎管狹窄高血壓椎間盤(pán)急性腰扭傷 現病史【一般資料】 女性,62, 【主訴】 反復腰痛30余年、加重10余天 【現病史】 患者訴30余年前無(wú)明顯誘因感腰痛,為間歇性鈍痛,伴有雙下肢麻木疼痛,平躺休息后緩解,彎腰活動(dòng)后疼痛加重,無(wú)胸痛胸悶、無(wú)腳踩棉花感等。一直未予治療及重視,腰痛及下肢麻痛反復發(fā)作。10余天前腰部、下肢疼痛加重,左側重于右側
王***暄 | 主治醫師 外科 骨科 瀏覽:8874
中年男子腰椎間盤(pán)突出的UBE治療 關(guān)鍵疾?。?a href="http://www.qqhecjs.com/tags/so/腰椎間盤(pán)突出-4-1.html" target="_blank">腰椎間盤(pán)突出椎間盤(pán)髓核摘除神經(jīng)根減壓術(shù) 現病史【一般資料】 男性,32, 【主訴】 腰痛伴左下肢疼痛2年余、加重1周 【現病史】 患者自訴2年前無(wú)明顯誘因出現腰痛,伴左下肢疼痛,休息時(shí)可緩解,活動(dòng)時(shí)加重,患者無(wú)間歇性跛行、無(wú)腳踩棉花感等?;颊咭恢蔽从柚匾暭耙幝芍委?。1周前,癥狀明顯加重,疼痛以臀部、大腿后側、小腿后外側為主。在家休息幾天后疼痛無(wú)
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中年男子因腰椎多節段退變行微創(chuàng )手術(shù) 關(guān)鍵疾?。?a href="http://www.qqhecjs.com/tags/so/腰椎間盤(pán)突出-4-1.html" target="_blank">腰椎間盤(pán)突出坐骨神經(jīng)痛腰椎椎管狹窄腰椎 現病史【一般資料】 男性,30, 【主訴】 腰痛伴左下肢疼痛5天 【現病史】 患者自訴5天前無(wú)明顯誘因出現腰痛,伴左下肢疼痛,腰部活動(dòng)受限,平躺休息時(shí)稍緩解,坐位及站立行走時(shí)疼痛加劇,在家休息幾天后疼痛無(wú)明顯緩解,嚴重影響工作和生活,今日來(lái)我院急診就診,行腰椎間盤(pán)CT提示:腰椎間盤(pán)突出。急診醫師查看病人后
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愛(ài)醫熱點(diǎn):一個(gè)科室應該配備多少醫生? 據了解,我國醫院人員都應按照衛計委和有關(guān)部門(mén)制定的人員編制標準和政策來(lái)配置。根據科室的規模和任務(wù),一個(gè)科室應該配備的醫生數量會(huì )有所不同。一般來(lái)說(shuō),一級綜合醫院的科室至少要有3名醫師;二級綜合醫院的科室至少要有3名具有副主任醫師以上職稱(chēng)的醫師;三級綜合醫院的科室至少要有5名具有副主任醫師以上職稱(chēng)的醫師
愛(ài)醫熱點(diǎn): 親戚朋友讓你開(kāi)診斷證明,你怎么做? 醫生經(jīng)常會(huì )遇到親戚朋友請求幫忙開(kāi)具診斷證明的情況。這種請求可能出于各種原因,比如請假、保險理賠或獲取某些福利。如何處理這類(lèi)請求,考驗著(zhù)醫生的職業(yè)道德和人際智慧。一方面,醫生理解親戚朋友的壓力,不想讓親戚為難;另一方面,他知道開(kāi)具虛假診斷證明不僅違反職業(yè)道德,還可能觸犯法律。你遇到過(guò)類(lèi)似情況嗎?你如何
愛(ài)醫熱點(diǎn):遇到好為人師的同事,你會(huì )怎么辦? 在職場(chǎng)中,我們或許都會(huì )遇到那么一兩位喜歡好為人師的同事。他們總是樂(lè )于分享自己的見(jiàn)解,不吝賜教。有的好為人師的同事是出于善意。他們可能擁有豐富的經(jīng)驗和知識,希望通過(guò)分享來(lái)幫助團隊或同事成長(cháng)。但在某些時(shí)候,這種“教導”可能顯得有些過(guò)于熱情或不合時(shí)宜。有時(shí)候,這種“教導”影響到你的工作效率或心情。面對這樣
愛(ài)醫熱點(diǎn):臨床轉行政,真的香嗎? 那些已經(jīng)成功從臨床轉入行政崗位的同事,似乎成為身邊人最羨慕的對象。對于一些人來(lái)說(shuō),行政崗位可能意味著(zhù)工作壓力的減輕、職業(yè)發(fā)展的新機遇。從工作壓力的角度來(lái)看,臨床醫生的工作壓力無(wú)疑是巨大的。相比之下,行政崗位的工作壓力雖然也存在,但通常更加穩定且可控。行政人員更多地處理的是醫院內部的日常事務(wù)、政策制定
愛(ài)醫熱點(diǎn):醫院CT等收費將執行新規,你怎么看? 針對看病就醫過(guò)程中“檢查多、檢查貴、檢查重復”等群眾反應集中的問(wèn)題,近日,國家醫保局印發(fā)放射檢查類(lèi)價(jià)格項目立項指南(試行),統一整合規范現行放射檢查項目,CT、磁共振、X光等放射檢查項目立項更清楚、收費更明白?!读㈨椫改稀凡辉倬o跟設備參數走,而是跟著(zhù)檢查效果走,將關(guān)注點(diǎn)聚焦在檢查精度上,普通CT檢查
愛(ài)醫熱點(diǎn):護士懷孕多久可免夜班? 護士,作為醫療體系中的重要一環(huán),承擔著(zhù)巨大的工作壓力和責任。而當護士懷孕時(shí),她們的工作安排和健康狀況便成為了關(guān)注的重點(diǎn)。夜班工作通常意味著(zhù)不規律的作息時(shí)間和高強度的壓力,這對孕婦來(lái)說(shuō)尤為不利。在懷孕期間,女性的身體會(huì )發(fā)生許多變化,包括激素水平的變化、身體負荷的增加以及免疫力的下降等。夜班工作可能打亂
愛(ài)醫熱點(diǎn):面對搶功勞的同事,該如何巧妙應對? 在醫院科室里,團隊合作是成功的關(guān)鍵,每個(gè)醫護人員的努力都是團隊成功的重要組成部分。然而,有時(shí)也會(huì )遇到一些同事試圖搶奪他人的功勞。他們往往善于在團隊項目中搶占風(fēng)頭,將成果歸功于自己,而忽略了團隊其他成員的努力和貢獻。這種行為不僅影響團隊氛圍,還可能打擊其他成員的積極性。在你從醫生涯中,有遇到過(guò)同事?lián)尮?/span>
愛(ài)醫熱點(diǎn):與患者溝通,有哪些技巧? 無(wú)論是在醫學(xué)領(lǐng)域深耕多年經(jīng)驗豐富的醫生,還是那些剛剛踏入臨床的新手小白,與患者進(jìn)行溝通始總是他們不可或缺的技能。溝通,這座看似無(wú)形實(shí)則堅固的橋梁,不僅承載著(zhù)醫者仁心與患者熱切期盼的重量,更在無(wú)聲無(wú)息間搭建起了信任與理解的基石。它超越了簡(jiǎn)單信息傳遞的范疇,成為了一種情感的交流,一種力量的傳遞。在溝通中
愛(ài)醫熱點(diǎn):醫院里的“頭銜達人”是否真的醫術(shù)欠佳? 在醫療行業(yè)中,醫生的頭銜和職稱(chēng)往往被視為專(zhuān)業(yè)能力和經(jīng)驗的象征。然而,在任何組織或機構中,都難以避免地會(huì )存在一些個(gè)體差異,醫院自然也不例外。醫護人員可以通過(guò)各種方式獲得各種頭銜。某些醫生可能因為學(xué)術(shù)研究、管理能力或社交活動(dòng)而獲得了多個(gè)頭銜,但這并不直接反應他們在臨床實(shí)踐中的表現??赡芩麄兊呐R床經(jīng)驗和手
愛(ài)醫熱點(diǎn):工作缺乏意義感,該如何改變? 醫生是救死扶傷的天使。在許多人眼中,醫生擁有穩定的收入和較高的社會(huì )地位。但只有醫生自己知道,當初懷揣著(zhù)對醫學(xué)的熱愛(ài)與憧憬,立志成為一名優(yōu)秀的醫生。經(jīng)過(guò)多年的寒窗苦讀,終于如愿以?xún)?,成為一名醫師。然而,隨著(zhù)時(shí)間的推移,這份工作并沒(méi)有想象中那么美好。高強度的工作壓力、無(wú)休止的夜班、復雜的人際關(guān)系,以及面
愛(ài)醫熱點(diǎn):臨床上,碰到插隊還吵架的病人怎么辦? 在臨床接診過(guò)程中,醫護人員經(jīng)常會(huì )面臨各種復雜的人際交往場(chǎng)景,其中插隊并引發(fā)爭吵的情況尤為棘手。在因病人或家屬插隊而引發(fā)的糾紛,這樣的場(chǎng)景中,如果不及時(shí)解決,不僅干擾了正常的醫療秩序,還可能對患者的心理健康和醫療體驗造成不良影響。耽誤正常的接種工作。當你碰到插隊還吵架的情況時(shí),會(huì )如何應對呢?
愛(ài)醫熱點(diǎn):你愿意退休后被返聘嗎? 隨著(zhù)醫療行業(yè)的發(fā)展和人口老齡化的加劇,許多醫生在達倒退休年齡后,面臨是否愿意被返聘的選擇。這個(gè)問(wèn)題不僅關(guān)系到個(gè)人的生活質(zhì)量與安排,也深刻影響著(zhù)醫療機構的運行效率和醫療服務(wù)的質(zhì)量。從醫療機構的角度來(lái)看,退休醫生擁有豐富的臨床經(jīng)驗和深厚的專(zhuān)業(yè)知識,他們的加入可以顯著(zhù)提升醫療機構的服務(wù)質(zhì)量和醫療水平。同時(shí)
愛(ài)醫熱點(diǎn):如何實(shí)現臨床文獻閱讀的高效與精準? 在醫學(xué)領(lǐng)域,知識更新的速度日新月異。臨床醫生與研究者背負著(zhù)不斷精進(jìn)、自我超越的重擔。如何浩如煙海的醫學(xué)文獻中精準捕捉,高效吸納前沿智慧,已成為每位醫護人員必須直面的艱巨任務(wù)。面對如汪洋大海般的臨床文獻,你如何迅速鎖定相關(guān)領(lǐng)域的研究進(jìn)展與瓶頸所在?你又如何實(shí)現文獻閱讀的高效與精準?
愛(ài)醫熱點(diǎn):醫護在編不在崗,原因何在? 近年來(lái),醫生在編不在崗的現象在一些地方時(shí)有發(fā)生,在網(wǎng)絡(luò )平臺上引起了廣泛關(guān)注和討論。從一些新聞報道中不難看出,在一些基層衛生醫療機構,由于多種因素,工作人員的收入相對不高,因此會(huì )有一些人選擇“躺平”或者另謀出路,而在這個(gè)過(guò)程中有些人會(huì )選擇長(cháng)期脫崗。業(yè)內人士表示,任何一個(gè)單位,都有概率會(huì )發(fā)生此類(lèi)情況,有
愛(ài)醫熱點(diǎn):主治醫生是大多數醫生的職業(yè)終點(diǎn)? 主治醫師代表了醫生在專(zhuān)業(yè)技能和臨床經(jīng)驗上的一定積累。他們通常能夠獨立處理常見(jiàn)病、多發(fā)病,并在復雜病例中發(fā)揮關(guān)鍵作用。在行醫生涯中,主治醫師作為醫生職業(yè)生涯中的一個(gè)重要階段,它只是醫生邁向更高層次的一個(gè)起點(diǎn)。然而,許多醫生的職業(yè)發(fā)展似乎止步于此,這引發(fā)了關(guān)于醫生職業(yè)上限的討論。主治醫生雖然是許多醫生的
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